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Veränderung wird großgeschrieben - aber wie soll sie bewerkstelligt werden? Bücher, die den Wandel erleichtern helfen. |
Open Space ist mehr als eine Konferenz-Methode. Wer die Energie und die Lebendigkeit einer Open Space-Veranstaltung schon einmal erleben durfte, wird das bestätigen. Wenn nun der "Erfinder" über die Entdeckung der Methode berichtet, erwartet man ähnlich Faszinierendes, zumal die Lektüre des ersten Buches (Open Space Technology) ungemeinen Spaß gemacht hat. Doch irgendwie springt der Funke bei diesem Buch nur langsam über. Wir lesen über einige Beispiele von denkwürdigen Open Space Veranstaltungen, von denen wir aber schon mehrfach gelesen haben (z.B. die berühmte Geschichte vom AT&T-Pavillon bei den Olympischen Spielen in Atlanta), die vier Grundsätze und das eine Gesetz werden - ein wenig ausführlicher - dargestellt und ihre Wirkung beschrieben, die Rolle des Moderators beleuchtet (der nach der anstrengenden Einführung erst einmal ein Nickerchen macht, während die Teilnehmer sich an die Arbeit machen).
Ich habe mich im ersten Teil gefragt, wozu dieses zweite Buch gut sein soll, doch dann beginnt Harrison Owen zu philosophieren: Über die Welt, über offene und geschlossene Systeme, über Open Space als Altenative zu herkömmlichen Organisationsformen, über die mythischen und schamanischen Wurzeln des Open Space, über den - untauglichen - Versuch des westlichen Denkens, alle Phänome in ihre Einzelteile zu zerlegen und zu glauben, alles kontrollieren zu können. Ob im Open Space die Antwort auf die großen Fragen der Menschheit zu finden sind, mag man mal getrost bezweifeln. Auch Harrison Owen betont mehr als einmal, dass ihm bewusst ist, der Leser könnte ihn für überdreht und abgehoben halten und er lange gezögert hat, ehe er solche Überlegungen dem eher an harten Fakten interessierten Leser präsentiert.
Vielleicht mag es den meisten Lesern genügen zu wissen, dass Open Space funktioniert - warum auch immer. Ein wenig träumen darf man aber schon von einer Welt, in der Menschen unterschiedlicher Herkunft und Interessen in der Lage sind, gemeinsam dringende Probleme anzugehen und Lösungen zu finden. Die Beispiele, die Owen in diesem Buch anführt, machen Mut. Das Buch dürfte Leser, die noch nie eine Open Space-Konferenz mitgemacht haben, eher verwirren und etwas ratlos dastehen lassen. |
(jt 09.12.2002) |
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