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Selbstmanagement |
Nur wer sich selbst führen kann, der vermag auch andere zu führen. Alles zum Thema Selbstmanagement, Selbstcoaching, Zeitmanagement etc. |
Das Buch aus der Haufe Reihe "Test & Training" beschäftigt sich damit, wie man erfolgreicher sein kann. Zugegeben, am Anfang des Buches habe ich mich gefragt: Für wen ist dieses Buch eigentlich geschrieben? Für die Erfolgreichen? Die benötigen es eigentlich nicht, weil sie ja bereits erfolgreich sind. Für die Nicht-Erfolgreichen? Reicht denen ein Buch und ein paar schlaue Sätze, um dies zu ändern – 231 Seiten und danach steht dem Erfolg nichts mehr im Wege?
Mit dieser skeptischen Einstellung startete die Lektüre, die zunächst an der Basis des Erfolges und den sieben Erfolgsprinzipien entlang führte. Bahnbrechende Prinzipien wie "Übernehmen Sie Verantwortung", "Sie brauchen klare und motivierende Ziele" oder "Achten Sie auf Ihre Gedanken" sind wirklich nicht erhellend und ließen die Befürchtungen wahr werden: Das Buch ist wohl doch für die Nicht-Erfolgreichen, die man offensichtlich mit diesem wenig aussagekräftigen Input versorgen muss.
Dann aber – dies muss man zugeben – ändert sich ab der Seite 53 das Blatt. Es geht darum, wie man Erfolg richtig umsetzen kann, wie man Zeitmanagement effektiv betreibt und klare Entscheidungen trifft. Ab Seite 53 fängt das Buch also an interessant zu werden. Trotz skeptischer Einstellung ertappt man sich beim Lesen und denkt: "Das stimmt irgendwie schon, das machst du auch...". Insofern macht das Buch vieles bewusst, was in der Tat den einen oder anderen Tag nicht so erfolgreich verlaufen lässt. So dann erläutert der Autor die Technik des mindstore, die - angelehnt an NLP - die eigene Beeinflussung zu einem erfolgreicheren Dasein bewirken soll.
Im Anschluss an diesen Teil geht es dann darum, sich selbst zu managen, Arbeitstechniken auszubilden und so das "Gelernte" umzusetzen und den Transfer hin zu bekommen. Hier stellt sich nun wirklich wieder die Frage: Bekommt es der Nicht-Erfolgreiche hin? Bringt das Buch neue Erkenntnisse für den Erfolgreichen? Um dies beurteilen zu können, müsste sich der Rezensent in eine Kategorie einordnen – lassen wir die Beantwortung der Frage also offen!
Dem dann wieder spannenden Thema der Balance zwischen Beruf und Privatleben wird leider in lediglich acht Seiten ein Kapitel gewidmet, ehe noch Energietipps für den Erfolg folgen.
Was leistet das Buch? Es unterstützt einen Reflexionsprozess und liefert Gedankenanstöße. Dies zweifellos in leicht lesbarer, teilweise aber auch banaler Sprache ("Erfolgreiche Menschen wissen einfach, wie sie mit Problemen, Rückschlägen und Blo-ckaden umgehen müssen."). Mittels vieler Übungen kann es zu einem Seminarersatz werden, da der Autor durch zahlreiche Fragestellungen und Trainingsmöglichkeiten das Geschriebene für den Leser umsetzbar gestaltet. Die beigefügte CD gibt darüber hinaus Arbeitsblätter und andere Unterstützungen an die Hand.
Wo stößt das Buch an Grenzen? Es ist nach wie vor der Zweifel angebracht, ob dieses Buch Verhalten ändern kann. Teilweise entsteht der Eindruck, dass an den für den Leser entscheidenden Stellen ("Stimmt, er hat recht – sehe ich bei mir...") das Buch einer konkreten Empfehlung ausweicht und immer wieder nur das mindstore-Prinzip an den Leser zu bringen versucht. Ob dieses aber mittels des Buches tatsächlich erlernt werden kann ist zweifelhaft. Damit könnte der Verdacht entstehen, dass das Buch zur Seminarunterstützung geschrieben ist und nun zusätzlich in der Reihe "Test & Training" vermarktet werden soll.
Für denjenigen, der sich Zeit nehmen möchte, einmal sein eigenes Dasein und den eigenen Erfolg zu hinterfragen, können sich in dem Buch einige Ansätze verbergen. Für denjenigen, der nicht in der Lage ist, für sich selbst die Auswahl sinnvoller Reflexionsansätze zu treffen, ist die Lektüre wenig hilfreich. Auch nach dem Buch werden diese Leser nicht in der Lage sein, "ganz bestimmte wichtige Ziele zu (...) realisieren".
(MWonline zur Verfügung gestellt von Marcus Schmitz) |
(ms 29.05.2006) |
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