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 | Smartlinks zur Bewältigung von Führungsaufgaben |
 Smartlinks :: Smartlinks zur Bewältigung von Führungsaufgaben |
| Unterthemen | Kurzbeschreibung | |
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Alkoholisierter Mitarbeiter |
Wie verhalte ich mich als Vorgesetzter, wenn der Mitarbeiter alkoholisiert erscheint? |
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Besprechungen leiten |
Unsere Besprechungen laufen wenig effektiv ab. Wie kann ich das als Besprechungsleiter verbessern? |
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Die erste Führungsaufgabe |
Ich trete in Kürze meine erste Führungsposition an. Worauf muss ich achten? |
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Die ersten 100 Tage |
Ich habe eine Führungsaufgabe übernommen und denke, dass die ersten 100 Tage entscheidend sind. Wie schnell muss ich Änderungen angehen? Wie viel Zeit darf ich mir lassen? |
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Einstellungsgespräch |
Ich bereite mich auf ein Einstellungsgespräch mit einem Bewerber vor. Worauf sollte ich achten? |
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Im Vertrauen |
Ein Mitarbeiter kommt zum Vorgesetzten und berichtet über ein Problem, das er mit einem Kollegen hat. Er möchte aber auf keinen Fall namentlich in Erscheinung treten. Wie verhält man sich als Führungskraft? |
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Mitarbeiter informieren |
Immer wieder beschweren sich Mitarbeiter, dass sie zu wenig Information erhalten. Wie umfangreich soll ich denn informieren? |
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Selbstbeurteilung |
Ich werde bald ein Beurteilungsgespräch mit einem Mitarbeiter führen. Ist es angeraten, ihn zu bitten, sich selbst einzuschätzen? |